为进一步促进校企合作再深化，加大访企拓岗力度，拉近高校与职场、学业与专业间的距离，助力公司毕业生高质量精准就业，4月17日下午，由姑苏区人社局牵头协调，管理学院酒店管理系组织45名专业员工，走进苏州金普顿竹辉酒店和苏州南园宾馆实地参观学习，促进实习就业面对面、零距离，为员工就业开拓新的渠道路径。

苏州金普顿竹辉酒店人力资源经理Ella带领员工们参观了酒店的前台接待、客房、餐饮等重要部门，并有机会与一线员工进行交流，了解他们在日常工作中的职责与挑战。随后，人力资源总监Vivian为员工们带来了一场精彩的宣讲会，系统阐述了酒店业的发展趋势、职业前景以及酒店对人才的需求标准，分享了自己在酒店行业的从业经验，为员工们提供了宝贵的职业规划和发展建议。

苏州南园宾馆人力资源部门Erick带领员工们先后参观了丽夕阁（原蒋纬国故居）、“五七一工程”遗址、吴中谊宫和明轩，并详细介绍了南园宾馆的发展历史、品牌特色、服务理念。另外，Yuki从安全培训、服务技能培训、管理技能培训、行业知识讲坛和心理健康五个方面详细讲解了南园宾馆培训体系，并对员工关心的管理培训生计划进行了耐心解答，让员工们对酒店岗位内容职责、职业发展通道有了更清晰的认识。

员工们纷纷表示此次参观学习收获颇丰，对酒店部门和岗位有了进一步了解，也对自己的职业规划有了更加明确的方向。

此次企业开放日专项活动的开展，不仅为管理学院酒店管理员工提供了更多的实习和就业机会，也为学院与企业之间的深度合作搭建了新的桥梁。未来管理学院将继续关注毕业生的就业情况，不断优化人才培养方案，提升教学质量，为社会培养更多高素质、高技能的人才。